Performance Incentives

Tirez parti de vos programmes d’incitation et générez des revenus !

Les plans incitatifs sont de plus en plus complexes. Calculer les quotas et les objectifs des territoires susceptibles de motiver votre force de vente peut s’avérer particulièrement laborieux et chronophage. En outre, lorsque vous disposez d’une visibilité limitée des prévisions de paiement et que vous vous trouvez dans l’impossibilité de vous organiser de manière précise, vous prenez le risque d’obtenir des résultats incohérents, de subir des inexactitudes, voire d’effectuer des paiements erronés qui peuvent s’avérer coûteux pour l’entreprise.

Puissantes solutions intégrées de gestion des performances pour tous vos programmes de vente incitatifs

Performance Incentives by Vistex offre plusieurs fonctionnalités puissantes de gestion des régimes de rémunération visant à administrer les territoires, la configuration des quotas, le calcul des prévisions et la gestion des stimulations à l’efficience. Rémunérez vos employés en fonction de la valeur qu’ils génèrent (et non pas juste sur leur chiffre d’affaires brut) et motivez-les à atteindre leurs véritables objectifs de croissance et de rentabilité. Améliorez les performances liées aux comportements clés de la force de vente en offrant des stimulations à l’efficience en adéquation avec les objectifs de l’entreprise, puis évaluez les objectifs, le suivi des comportements et les rémunérations en fonction des résultats.

Solution Benefits

Avantages

  • Suivez le comportement de votre force de vente en temps réel
  • Bénéficiez d’une réelle vision via le calcul des prévisions et la modélisation de la rentabilité
  • Concevez des processus d’audit et d’autorisation personnalisés en fonction de l’entreprise et bénéficiez d’une précision inégalée en termes de paiements.
  • Bénéficiez d’un suivi en temps réel par produit
  • Centralisez le suivi des performances et sachez réconcilier le ROI et le programme d’incitation